Referent

Nabór na wolne stanowisko pracy: Dyrektor Zespołu Szkolno-Przedszkolnego nr 15 we Wrocławiu ogłasza nabór na wolne stanowisko pracy: Referent 1.Adres jednostki: Zespół Szkolno-Przedszkolny nr 15 ul. Stanisławowska 38-44, 54-611 Wrocław Tel.71-783 14 65 2.Rodzaj zatrudnienia: Umowa o pracę 3.Wymiar etatu: Praca w wymiarze 1 etatu ( 40 godzin tygodniowo) Przewidywany termin zatrudnienia od 01.01.2027r. 4.Miejsce wykonywania pracy: Zespół Szkolno-Przedszkolny nr 15 we Wrocławiu

7. Zakres obowiązków wykonywanych na stanowisku: Do podstawowych obowiązków Referenta należy realizacja zadań związanych z obsługą administracyjno-gospodarczą placówki. Szczegółowy zakres obowiązków i ogłoszenie umieszczone na stronie BIP: https://ssdip.bip.gov.pl/ogloszenia-o-prace

5. Wymagania niezbędne związane ze stanowiskiem: - obywatelstwo polskie, - pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych, - kandydat nie może być skazany prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, - nieposzlakowana opinia, - wykształcenie wyższe lub średnie o profilu ekonomicznym lub rachunkowym i 1 rok stażu pracy na podobnym stanowisku. - znajomość przepisów dotyczących funkcjonowania placówki oświatowej , ustawy o finansach publicznych, ustawy o rachunkowości budżetowej oraz rozporządzeń wykonawczych do w/w ustaw, kodeksu postepowania administracyjnego. 6.Wymagania dodatkowe: - biegła obsługa komputera ( w tym pakietu Microsoft Office, poczty elektronicznej i Internetu) oraz innych urządzeń biurowych, - bardzo dobra organizacja pracy, - umiejętność pracy na samodzielnym stanowisku oraz w zespole, - odpowiedzialność, komunikatywność, skrupulatność, kreatywność,

8. Warunki pracy na stanowisku: - miejsce wykonywania pracy: Zespół Szkolno-Przedszkolny nr 15 we Wrocławiu, ul. Stanisławowska 38-44, - wynagrodzenie zgodne z Regulaminem wynagradzania pracowników niepedagogicznych zatrudnionych w Zespole Szkolno – Przedszkolnym nr 15 we Wrocławiu, - stanowisko należy do VIII grupy zaszeregowania, wynagrodzenie zasadnicze od 4970 zł – 6540 zł brutto miesięcznego. - inne świadczenia, tj.: dodatek za wieloletnią pracę, nagroda jubileuszowa oraz dodatkowe wynagrodzenie roczne, - stanowisko administracyjno-biurowe, praca przy monitorze ekranowym powyżej 4 godzin, praca przy oświetleniu naturalnym i sztucznym.

9. Wymagane dokumenty: - list motywacyjny oraz CV opatrzone własnoręcznym podpisem - oryginał kwestionariusza osobowego dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie, - kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie i kwalifikacje zawodowe ( potwierdzone za zg. z oryginałem przez kandydata) - kopie świadectw pracy , ( potwierdzone za zg. z oryginałem przez kandydata), dodatkowo w przypadku pozostawania w stosunku pracy zaświadczenie o zatrudnieniu, zawierające okres zatrudnienia), - inne potwierdzone kopie dokumentów o posiadanych kwalifikacjach i umiejętnościach, - oświadczenie o stanie zdrowia niezbędnym do pracy na danym stanowisku, - oświadczenie o korzystaniu w pełni z praw publicznych, - oświadczenie o niekaralności za przestępstwo popełnione umyślnie, - oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych .